新着薬剤師
薬剤師の副業はどこまでできるのか｜管理薬剤師は原則禁止、一般薬剤師は就業規則と労働時間の通算に注意
薬剤師の副業には、立場によって違うルールがあります。管理薬剤師は薬機法7条で他の薬局での勤務が原則禁止。一般薬剤師は就業規則と、労基法38条の労働時間の通算が壁になります。始める前に確かめる点を整理します。
新着記事
看護師・薬剤師の転職と働き方に関する新着記事をまとめています。
新着看護師
体調不良で退職した看護師の転職｜面接でどこまで話すか、傷病手当金の要件、次の職場の選び方
体調不良で退職した看護師が、面接で何をどこまで伝えるか。健康保険法の傷病手当金と退職後の継続給付の要件、採用側が集められる個人情報の範囲を条文で確認し、回復の伝え方と、同じ負担を繰り返さない職場の選び方を整理します。
新着薬剤師お悩み相談
45歳で転職活動中。内定は出ましたが年収が80万円下がります。受けるべきでしょうか【薬剤師のお悩み相談】
40代の薬剤師が転職で年収が下がる提示を受けたという相談に編集部が回答。下がる理由の分け方、統計で見る薬剤師の平均との比べ方、金額以外に比べる項目、交渉の余地と、受ける・断るを決める順番を整理します。
看護師お悩み相談
退職を伝えたら「残りの有給は消化できない」と言われました。20日分を捨てるしかないのでしょうか【看護師のお悩み相談】
退職前の有給休暇の消化を断られたという相談に編集部が回答。労基法39条の時季変更権が退職日を越えて使えない理由、年5日の取得義務、退職日をずらす交渉、書面での申請と相談先の順番を整理します。
薬剤師
薬剤師はいつ飽和するのか｜厚労省の需給推計が示す2045年までの数字と、推計の前提に潜む幅
薬剤師の飽和はいつ来るのか。厚生労働省の需給推計が示す、2045年に需要33.2〜40.8万人・供給43.2〜45.8万人という数字と、業務の変化や合格者数という前提の幅を読み解き、いま働く人がこの数字をどう使うかを整理します。
看護師
看護師が転職エージェントになるには｜必要な資格、仕事の中身、収入の仕組みと、向いている人・向かない人
看護師から転職エージェントのキャリアアドバイザーへ移る道を整理します。職業安定法にもとづく許可制の仕組み、キャリアコンサルタントの位置づけ、成功報酬という収入の構造、看護師経験が生きる場面と、確かめておきたい働き方を解説します。
薬剤師お悩み相談
管理薬剤師が3か月不在のまま、私が管理者の仕事をしています。このままで大丈夫でしょうか【薬剤師のお悩み相談】
管理薬剤師が不在のまま一般薬剤師が管理業務を担っているという相談に編集部が回答。薬機法7条の管理者を置く義務、8条の管理者の責任と権限、名前だけの管理者との違い、本部への伝え方と自分を守る記録の残し方を整理します。
看護師
男性看護師のキャリア｜10年で6.8%から8.7%へ。少数派として働く現実と、職場選びで確かめたいこと
男性看護師は118,068人、看護師全体の8.7%です。統計で増え方を確認し、配置や昇進での性別による差別を禁じる均等法の考え方、男性も使える育休や夜勤免除の制度、職場選びで確かめたい点を整理します。
薬剤師
薬剤師は病院へ派遣で働けるのか｜禁止される範囲と3つの例外、派遣以外で病院に関わる方法
薬剤師が病院で派遣として働くことは、原則として禁止されています。労働者派遣法施行令2条で禁止の範囲と、紹介予定派遣・産休育休の代替・へき地という3つの例外を確認し、病院で働きたい人が取れる道を整理します。
看護師お悩み相談
ブランク7年で復職して3か月。仕事ができなくて、もう辞めたいです【看護師のお悩み相談】
ブランク明けで復職したものの仕事についていけないという相談に編集部が回答。3か月目のつまずきの中身の分け方、教わり方を職場と決め直す方法、勤務の形を変える選択肢、辞める前に確かめたい順番を整理します。
薬剤師お悩み相談
人手が足りず、有給休暇が取れません。一人薬剤師の店舗では諦めるしかないのでしょうか【薬剤師のお悩み相談】
一人薬剤師の店舗で有給休暇が取れないという相談に編集部が回答。労基法39条の時季指定権と時季変更権の違い、年5日の取得義務、計画的付与の使い方、申請の出し方と、本部や外部への相談の順番を整理します。
看護師
准看護師から看護師になるには｜2年課程と通信制の入学条件、働きながら進む前に確認すること
准看護師が看護師になるには、看護師国家試験の受験資格を得る必要があります。保助看法21条と養成所の指定規則で、2年課程と通信制の入学条件を確認し、働きながら進むときの費用・勤務・実習の確認点を整理します。